Junior Talent Acquisition
Kommunikation ist Deine Leidenschaft? Als geborener Streber ist es Dein persönlicher Anspruch, zu den Besten der Branche zu gehören? Du hast Unternehmergeist und brennst für das, was Du tust? Du bist wissbegierig und schaust über den Tellerrand? Qualität ist so wichtig für Dich wie für uns und für Deine Kunden gehst Du den Extrakilometer? Du bist ein Teamplayer und möchtest für die besten nationalen und
internationalen Unternehmen und Marken arbeiten? Dir ist Freiraum zum Denken, Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen wichtig und Du hast Lust, Dich innerhalb eines familiengeführten und global führenden Agentur-Netzwerkes beruflich zu entfalten?
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Hamburger Standort im Bereich Human Resources einen Junior Manager Talent Acquisition (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Du verantwortest das Talent Acquisition für unsere Talente im Nachwuchsbereich und Employer Branding in Zusammenarbeit mit unseren Senior Recruitern für unsere Standorte von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung
- Du bist im engen Austausch mit unseren Teamleitern, übernimmst HR-Administration und bist zuständig für den Kontakt zu relevanten Hochschulen
- Du bist eines unserer Gesichter auf Messen und Events für die Talentgewinnung
- Du arbeitest gemeinsam mit dem HR-Team an unserer Recruiting Strategie sowie Employer Branding Projekten, die wir stetig weiterentwickeln
Dein Profil:
- Idealerweise hast Du ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL/ Personal oder bringst schon erste Erfahrungen im Recruiting und Hochschulmarketing mit
- Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie eine Begeisterung für Networking und innovative Tools
- Du bist eine kontaktfreudige und kommunikative Person
- Du hast ein sehr gutes Gespür für Menschen und deren Bedürfnisse
- Du arbeitest sorgfältig und gewissenhaft
- Du sprichst fließend englisch
- Dir macht es Spaß, in einem internationalen Netzwerk zu arbeiten und globale Projekte gemeinsam umzusetzen
Unser Angebot:
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hohem internationalem Anteil und breitem Themenspektrum
- Regelmäßige Feedbackgespräche und Angebot von vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten in einer führenden Kommunikationsagentur und einem schnell wachsenden, motivierten Team
- Regelmäßige Weiterbildung über unser Modul-Lernsystem, Online-Trainings sowie diverse Workshops
- Freiraum zum Denken, Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen sowie eine offene Arbeitsatmosphäre
- Modernes Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Regelungen
- Fitness Studio Rabatt und Einkaufsvergünstigungen über unser firmeninternes Shoppingportal sowie Prämien, z.B. für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung und Jubiläen
- Firmenevents – nicht nur gemeinsam arbeiten, sondern auch gemeinsame Erfolge feiern
- Wer arbeitet, muss es sich auch gut gehen lassen – im Rahmen unserer Employee Welfare Initiative bieten wir diverse Aktivitäten von Büromassagen über Bootcamp und Beautytage bis hin zu Yoga etc.
- All-Inclusive Leistungen: Wasser, Kaffee, Tee und Obst zur freien Verfügung
- 28 Urlaubtage und eine unbefristete Anstellung
Genau Dein Ding? Dann her mit Deiner Bewerbung!
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