Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik

Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 5.700 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.

Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.
Wir suchen für den Standort
Meißenheim

Auszubildende zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) ab September 2024

Herausforderungen für Mitmacher

• MEWA steckt voller Elektronik! Denn wir verdienen unser Geld damit, Betriebstextilien (Berufsbekleidung, Putztücher, Ölauffangmatten usw.) zu vermieten, nach Gebrauch zur Reinigung abzuholen und blitzsauber zurückzubringen.
• Was wir dafür brauchen? Hochmoderne Waschstraßen, vollautomatische Sortieranlagen, ausgeklügelte Umwelt- und Verfahrenstechnik - und Technik-experten, die all diese betriebs-, produktions- und verfahrenstechnischen Anlagen und Geräte "beherrschen".
• Während Ihrer technischen Ausbildung bei MEWA entwickeln Sie sich zu einem solchen Experten: Hierfür durchlaufen Sie verschiedene Abteilungen und lernen die Abläufe in unseren Werkstätten und Abwasseranlagen kennen.
• So bearbeiten Sie etwa Werkstoffe und fügen (elektro-)mechanische, elektrische und elektronische Bauteile zu mechanischen System zusammen.
• Immer eigenständiger können Sie dann die verschiedenen Anlagen montieren, installieren, warten und reparieren.
• Hierbei analysieren Sie auch Fehler und Störungen im Produktionsprozess, programmieren, prüfen und messen Systeme und weisen die Nutzer ein.

Das Besondere an Ihnen

• Sie haben die Real- oder Hauptschule mit gutem Ergebnis abgeschlossen.
• Vor allem in Physik und Mathematik waren Sie gut - denn IT, Technik und Elektronik haben Sie von klein auf interessiert.
• Sie sind fit am PC und besitzen Grundkenntnisse der englischen Sprache.
• Wenn Sie jetzt noch sehr sorgfältig und genau arbeiten, Ihren Mitmenschen offen und freundlich gegenübertreten und sich auf Teamwork freuen, möchten wir Sie kennenlernen.

Familien­unternehmen
Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre in netten Teams
Karrierechancen
Gute Übernahmechancen, intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung
Persönliche Betreuung
Regelmäßige Gespräche, feste Ansprechpartner und langfristige Planung der Stationen
Jobticket
Arbeitgeber bezuschusstes Deutschlandticket

Zwei-Schicht-Modell

Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf

Faire Vergütung

Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und vermögenswirksamen Leistungen
Mitarbeiter­rabatte
Ein breites Angebot an Mitarbeiter­vergünstigungen und Zusatzleistungen
Weiterbildungen
Zahlreiche Möglichkeiten während der Ausbildung und danach
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