Projektkoordinator im Facility Management

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Erkrath
Startdatum: sofort
Referenznummer: 625341/1
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Ihre Aufgaben

• Unterstützung der Projektleitung sowie des Projektteams
• Nach erfolgreicher Einarbeitung ist eine Übernahme von eigenen Projekten gewünscht
• Einweisung und Anmeldung der Nach- und Subunternehmer
• Führen des Berichtswesen in Zusammenarbeit mit der Objekt- und Projektleitern
• Selbständige Koordination, Vor- und Nachbereitung von Terminen
• Dokumenten- und Datenpflege

Ihr Profil

• Freundliche und dienstleistungsorientiertes Auftreten sowie Kommunikationsstärke
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss im technischen Bereich
• Idealerweise einschlägige Erfahrung in einem Elektro- und Handwerksunternehmen oder im Facility Management vergleichbar wünschenswert
• Professioneller Umgang mit MS-Office und Navision

Ihre Benefits

• Eine Übernahme in die Festanstellung nach sechs Monaten Einarbeitung mit hervorragender Weiterentwicklungsmöglichkeit zum Projektleiter
• Einarbeitung mit Mentoren Programm und Entwicklung zur kfm. Leitung oder Projektleitung
• Berufseinsteiger oder Studenten können hier einen tollen Einstieg finden
• Eine unbefristete Anstellung mit 28 Tagen Urlaub
• Abwechslungsreiche Tätigkeit durch die Projektvielfalt
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office

Über Hays

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Ihr Bewerbungsprozess

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

• Analyse der Qualifikationen
• Kennenlernen
• Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
• Vertragserstellung mit Hays

1

1. Analyse der Qualifikationen

Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
2

2. Kennenlernen

Falls noch Fragen offen sind, folgt ein telefonisches oder persönliches Kennenlernen zwischen Ihnen und Ihrem Ansprechpartner oder Ihrer Ansprechpartnerin bei Hays, um Sie besser beraten zu können.

3

3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen

Nachdem wir Ihre Ziele und Qualifikationen mit den Jobs bei unseren Kunden und Kundinnen abgeglichen haben, kommt es nach Ihrer Zustimmung zu einer Kontaktherstellung. Danach folgt ein persönliches Kennenlernen.

4

4. Vertragserstellung mit Hays

Nach der Zusage des Kunden oder der Kundin und der Abstimmung letzter relevanter Rahmenbedingungen mit Hays folgt die Einstellung direkt beim Kunden bzw. der Kundin oder bei Hays im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Ihr Kontakt bei Hays

Ihr Kontakt bei Hays

Dzanina Kapic

Referenznummer : 625341/1
plc
,
. Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.

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