IT-Spezialist/in

• Franz-Mai-Straße 1, 66121 Saarbrücken, Deutschland
• Hybrid
• Mit Berufserfahrung

Der Bereich Technik des SR besteht aus 4 Fachbereichen: Serviceprozesse und Projekte, Anwendungen und Technischer Betrieb sowie Logistik und Facilitymanagement. Unser Team des Fachbereichs Verbreitung und Infrastruktur verantwortet die virtuelle Plattform für die Infrastruktur- und Anwendungsserver um den Mitarbeiter/innen der Redaktionen und anderen Anwender/innen beim Saarländischen Rundfunk die notwendige Grundlage für die Durchführung ihrer Arbeit bereitzustellen. Wir betreiben Linux- und Windowssysteme für Infrastrukturaufgaben wie z.B. Active Directory, Mail, Dateidienste und Datenbanken. Zudem gewinnen die neuen Cloud basierten Ansätze an Bedeutung: das ist der von uns verantwortete „Service Groupware“. Hier führen wir derzeit die Produktfamilie Microsoft 365 ein, die die Anwenderteams mit zeitgemäßen Lösungen für die virtuelle Zusammenarbeit unterstützen soll.

Für unser Sachgebiet Rechenzentrum des Fachbereichs Verbreitung und Infrastruktur suchen wir ab sofort eine/n:
IT-Spezialist/in (m/w/d)
insbesondere für M365

Das sind Ihre Aufgaben:

Selbständige Sicherstellung des Betriebs von Microsoft 365
User Administration &
License Management
Technisches Change-Management
Security und Compliance
o
Eigenverantwortliche Steue
r
ung der Groupware-Systeme beim SR
o
Mitarbeit beim Betrieb der IT-Infrastruktur
o
Unterstützung der IT-Planung und Mitarbeit in IT-Projekten
Sie sind sich unsicher, ob Sie alle Aufgaben erfüllen können? Bei uns bekommen Sie eine umfangreiche Einarbeitung. Wir wünschen uns eine/n Kandidatin bzw. Kandidaten, der Lust auf diese Aufgaben hat und bereit ist, sich fehlendes Wissen durch Weiterbildungen anzueignen.

Die Aufzählung ist beispielhaft, unsere Aufgaben sind vielfältig.

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine
vergleichbare Qualifikation
Analytische und kreative Fähigkeiten, um Anwender-Probleme zu verstehen und Prozesse zu optimieren
Projektmanagement-Erfahrung
Affinität zu neuen IT-Technologien sowie die Bereitschaft sich ständig weiterzuentwickeln

• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, konzeptionelles und lösungsorientiertes Arbeiten sowie hohe Einsatzbereitschaft und Spaß an der Arbeit im Team

Folgende Fach-Erfahrung wären wünschenswert:
o
im Bereich IT Service Management (ITIL), dessen Prozessen und
praktischer Anwendung
o
im 2nd Level Support für interne Fachbereiche und den Service Desk
o
in der Administration von Microsoft Office 365 in einer hybriden Architektur
o
Gute Kenntnisse in Powershell und Linux
o
Wissen in Containertechnologie und Kubernetes
oder die Bereitschaft, sich durch gezielte Weiterbildungen, das Fachwissen anzueignen

Das bieten wir Ihnen:

Einen interessanten Arbeitsplatz in einem motivierten und kompetentem Team

• Festes tarifliches Arbeitsverhältnis (Haustarifverträge) mit geregelter, flexibler Arbeitszeit (38,5 h/Woche) incl. Arbeitszeitkonto

Soziale Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge

• Möglichkeit zum Abschluss einer Berufsunfähigkeitsversicherung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Angebote zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, z. B. die Möglichkeit der mobilen Arbeit (hybrid)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne bis
17. Januar 2024
ausschließlich über "online bewerben".
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Papier- und Emailbewerbungen nicht annehmen können.
Bei allgemeinen Fragen können Sie sich gerne an Sandra Fehlhaber unter 0681/602-3726 wenden. Bei fachlichen/inhaltlichen Fragen an Jörg Meyer unter 0681/602-3809.

Wir wollen die Unterrepräsentanz von Frauen abbauen und damit den Zielsetzungen unseres Frauenförderplans sowie des Landesgleichstellungsgesetzes entsprechen. Deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders wünschenswert.

Der Saarländische Rundfunk fördert die Integration schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Wir stehen für die gleichen Chancen unserer Beschäftigten ungeachtet ihrer ethnischen Herkunft, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, etwaiger Behinderung, sexuellen Identität, ihres Geschlechts oder Alters.

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