Teamleiter

Otto Bock Holding Gmbh & Co. Kg - via Jobtome - Duderstadt - 06-03-2020 zur Vakanz  

Otto bock holding gmbh & co. kg
  • Duderstadt
neues Angebot (05/03/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Mobilität für Menschen - weltweit. Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie Human Mobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit rund 7. 000 Mitarbeitern in mehr als 50 Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie. In unserer globalen Ottobock HR Organisation bieten wir einem neuen Kollegen (m/w/d) die Möglichkeit, unser HR-Service-Team als Spielertrainer zu führen und weiterzuentwickeln. Diese verantwortungsvolle Position ist der Leiterin Compensation & Benefits unterstellt und zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Duderstadt bei Göttingen zu besetzen. Teamleiter (m/w/d) HR Service / Payroll Ihre Aufgaben * Steuerung der monatlichen Entgeltabrechnung und der laufenden Prozesse (u. a. Beitragsnachweise, LSt. -Anmeldung, DEÜV, AAG, EEL, ELStAM) in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister * Führung und Weiterentwicklung des HR-Service-Teams * Initiierung und fachliche Begleitung von abteilungsübergreifenden HR-Service relevanten Projekten zur Prozess- und Systemoptimierung * Steuerung externer Prüfungen wie Steuerprüfung und Sozialversicherungsprüfung in Zusammenarbeit mit unserem Lohnsteuerspezialisten * Beratung der Mitarbeiter, Führungskräfte und HR Business Partner in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen * Abwicklung von Pfändungen, Anträgen zu Vermögenswirksamen Leistungen und zur Betrieblichen Altersversorgung * Durchführung und konzeptionelle Weiterentwicklung des Reportings hin zu einem modernen digitalen Ansatz in Kooperation mit dem HR Controlling Ihr Profil * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Personalfachwirt (m/w/d) oder ein betriebswirtschaftliches Studium * Mehrjährige Berufs- bzw. Führungserfahrung in der Entgeltabrechnung oder in einem HR-Shared-Services-Center * Erfolgreich abgeschlossene HR-Projekte im Umfeld digitaler Prozesse und Systeme * Sehr gute Kenntnisse des Steuer- und Sozialversicherungsrechts, im Bereich der Betrieblichen Altersversorgung und Kenntnisse einschlägiger arbeitsrechtlicher Bestimmungen * Hohe Kompetenz in abrechnungsrelevanten Fragestellungen und Systemen wie SAP, LOGA, Datev oder Ähnliche * Aufgeschlossene und freundliche Art, Diskretion, Loyalität und ein verbindlicher Umgang mit Behörden, Geschäftspartnern, Mitarbeitern und Kollegen * Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse Ihre Zukunft bei uns Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy. Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Online-Karriereportal und geben Sie neben der Kennziffer der betreffenden Stelle auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an

Kennziffer

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19/00523 ansprechpartner:
frau rina beermann ottobock se & co. kgaa - personalabteilung max-näder-straße 15 - 37115 duderstadt telefon 05527 848-3864 - telefax 05527 848-83864 www. ottobock.com

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