Teamleiter

Ihre Herausforderung:

• Verantwortung für den Betrieb der Informations-, Infrastruktur-, Verbindungs-, Portal- und Kommunikationssysteme
• Gewährleistung der Systemsicherheit (Zugangs-, Zugriffs-, Virenschutz, Datendiebstahl) sowie Steuerung der Datensicherungs- und Back-up-Verfahren und des operativen Notfallmanagements (Disaster Recovery)
• Festlegung, Aufbau, Weiterentwicklung und Umsetzung der Rahmenbedingungen, Verfahren, Standards und Strategien für das Team ICT-Betrieb
• Steuerung der notwendigen Rollouts von neuer Hardware, neuen mobilen Endgeräten und von neuen System-, Programm- und Applikationsversionen
• Koordination des Benutzermanagements (Zugriffsberechtigungen etc.) sowie des First- und Second-Level-Supports (Helpdesk) einschließlich Definition von KPIs und Erstellung von Qualitätsreports sowie Inventarisierung und Verwaltung der eingesetzten ICT-Hardware, der Software-Lizenzen und mobiler Endgeräte
• Sicherstellung der Servicebereitschaft für die eingesetzten Systeme
• Identifikation von Schwachstellen/Problemen und Erarbeitung von Verbesserungs- und
• Tuningmaßnahmen
• Leitung strategischer Projekte und bedarfsbezogen internationaler Projekte
• Mitwirkung bei der Budgeterstellung und bei den Forecast-Planungen
• Zielorientierte Mitarbeiterführung und -förderung unter Effizienzaspekten und wirtschaftlichen Gesichtspunkten sowie Überwachung der übertragenen Tätigkeiten

Ihre Grundausstattung:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik bzw. betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechendem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung und einschlägige Berufspraxis
• Kenntnisse in zeitgemäßen IT-Infrastrukturen und -Prozessen
• Relevante Führungs- und Projektleitungserfahrung mit entsprechenden Methodenkenntnissen und der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte anschaulich aufzubereiten, sowie Präsentationsvermögen
• Interesse an den aktuellen Entwicklungen in der Informationstechnologie mit entsprechendem Wissen
• Gutes Englisch in Wort und Schrift
• Freude an der Arbeit in (internationalen) Teams sowie sicheres und souveränes Auftreten
• Ziel- und ergebnisorientierte, proaktive Arbeitsweise, Kooperationsvermögen und konzeptionelle Kompetenz

Startklar?

Dann schicken Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an die

FCA Bank Deutschland GmbH

Personalleitung | Frau Hille
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