Kriminaltechniker Virtual Reality und 3D

Wiesbaden - via Unicum - 18-03-2022 zur Vakanz  

Kriminaltechniker „Virtual Reality und 3D-Visualisierung“ (m/w/d)

„Virtual Reality und 3D-Visualisierung“ (m/w/d) Standort: Wiesbaden Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit Bewerbungsfrist: 04.04.2022 Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vergütung: EG 11 TV EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung Unterstützen Sie uns als kriminaltechnische Sachbearbeiterin oder kriminaltechnischer Sachbearbeiter „Virtual Reality-Technologien und 3D-Visualisierung/Modellierung“ (m/w/d) im Kriminaltechnischen Institut des Bundeskriminalamtes. Machen auch Sie das Richtige und bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Bearbeitung kriminaltechnischer Untersuchungsaufträge (ggf. auch am Ereignis- bzw. Tatort) und Erstellung wissenschaftlich begründeter Untersuchungsberichte als Grundlage für die Gutachtenerstellung im Aufgabengebiet Vermessung und Rekonstruktion des Fachbereichs Unterstützung einer Beweisführung i.R. von Ermittlungsverfahren sowie Vertretung und Erläuterung der Sachverhalte vor Gericht Kriminaltechnische Bearbeitung praxisbezogener Entwicklungs- und Forschungsvorhaben mit Schwerpunkt Virtual Reality-Technologien und 3D-Visualisierung/Modellierung in Abstimmung mit der Projektleitung/techn. Leitung Durchführung von Schulungsmaßnahmen Das bringen Sie mit (zwingend erforderlich) Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Diplom (FH) oder Bachelor der Fachrichtung Virtual Reality, Virtuelles Design, Game Design, 3D Artist, Informatik Computer-Animation oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Entwicklung/Anwendung VR-Technologien Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. Klasse III (muss spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung vorliegen) On Top (wünschenswert) Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit 3D-Modellierungssoftware wie z.B. Autodesk 3dsMax sowie Game Engines wie Unity und Unreal Engine sowie den damit verknüpften objektorientierten Programmiersprachen C# und C++ Sie haben Erfahrungen im Bereich Streaming von AR- und VR-Anwendungen Sie sind team- und kommunikationsfähig und zeichnen sich durch Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft aus Sie sind bereit zu regelmäßigen Rufbereitschaften (auch an Wochenenden) und zu (Auslands-)Dienstreisen einschließlich der Teilnahme an Tatorteinsätzen auch unter schwierigen physischen und psychischen Einsatzbedingungen mit kurzfristiger Ankündigungszeit Sie haben eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügen über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, sind belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung Bundeskriminalamt – Ihr zukünftiger Arbeitgeber Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert – und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen. Das bieten wir Ihnen Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde, krisensicher und unbefristet mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Immer up to date: umfassendes internes und externes Aus- und Fortbildungsangebot Langfristige Planbarkeit: sicherer Job im Öffentlichen Dienst mit der Möglichkeit der Verbeamtung Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund, Planstelle A 9 – A 11 BBesG hinterlegt; Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen; Abordnung von Beamtinnen und Beamten mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA-Zulage Bewerben Sie sich jetzt – und kommen Sie in unser Team! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 04.04.2022 unter

(Kennziffer T-2022-7). Sollten Sie wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, senden Sie uns Ihre Bewerbung einfach an: Bundeskriminalamt ZV 23 - Tarifgewinnung 65173 Wiesbaden Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen für diese Bereiche bevorzugt berücksichtigt. Wissenswertes Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, sowie sexueller Orientierung und Identität. Das Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Um die künftige KT-Mitarbeiterin/den künftigen KT-Mitarbeiter als mögliche/n Spurenverursacher/in im Zusammenhang mit kriminaltechnischen Untersuchungen an DNA-Spurenträgern ausschließen zu können, ist die Bereitschaft zur Abgabe einer Probe der eigenen DNA zwecks Aufnahme in die Intern-Referenzdatei des BKA (gem. § 24 BKA-Gesetz) verpflichtende Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung. Das Auswahlverfahren besteht aus einem Psychodiagnostischen Test, einem strukturierten Interview und einer Arbeitsprobe. Alle Testabschnitte stellen jeweils Ausschlusskriterien dar. Sollte ein einzelner Testabschnitt nicht bestanden werden, endet das Auswahlverfahren automatisch. Ausnahmen von dieser Regelung sind nicht möglich. Sie haben noch Fragen? Mehr Informationen finden Sie unter

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), kontaktieren Sie uns telefonisch unter: +49 (0)611-55-16158 oder per E-Mail
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