Mitarbeiter

Bauingenieurwesen, Instandhaltungsmanagement
Immobilien
Young Professional, Professional, Senior
Vollzeit, Teilzeit (ab 30 Std./Woche)
Ab sofort
Unbefristet
Sie haben erste Erfahrung im Bereich der technischen Immobilienbetreuung gesammelt oder interessieren sich für einen Quereinstieg in dem Bereich? Als Mitarbeiter (w/m/d) im Baumanagement fungieren Sie als erste Ansprechperson für alle Belange im Bereich der Baubetreuung und sind für die kaufmännische und technische Betreuung zuständig. Starten Sie jetzt durch bei einem Arbeitgeber, bei dem Sie vielfältige Entwicklungsperspektiven haben, wo auf Augenhöhe zusammengearbeitet wird und Sie auf einen angenehmen Teamspirit stoßen.

Alle Details zur Position finden Sie hier:
Qualifikation

Das sollten Sie mitbringen:
Erfahrung
Nicht entscheidend

Von Vorteil:
Erste Erfahrung
In der kaufmännischen oder technischen Betreuung von Wohnimmobilien
(inkl. Ausbildungszeit)
z. B.
Bauleiter
Bauingenieur
Facility Manager
Objektmanager
Haustechniker
Verwalter
Property Manager
(w/m/d)
Immobilien
Fähigkeiten

Vorausgesetzt:
Kommunikationsfähigkeit
Erste Erfahrung im Büroumfeld
Technisches Grundverständnis

Von Vorteil:
Erfahrung in der Bearbeitung von Mieterangelegenheiten
Erfahrung in der Beauftragung und Kommunikation mit Dienstleistern
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Sicheres Auftreten
Kontaktfreudigkeit
Durchsetzungsfähigkeit
Offenheit
Dienstleistungs- / Serviceorientiert
Organisiert
Teamorientiert
Eigenmotiviert
Kreativ
Zuverlässig
Strukturiert
Initiativ
Höflich
Ausbildung
Mindestens
Berufsausbildung
oder
Studium
Kaufmännischer
oder
Technischer Schwerpunkt
Deutsch
Konversationssicher
Kolleg/innen

Das ist Ihr Team:
10-15 direkte Kollegen
Sehr divers / von Jung bis Alt
Bundesweit
Deutsch
Flache Hierarchien
Ablauf

Das ist Ihr Alltag:
Flexibel
40 Std. / Woche
Montag - Freitag
Keine Wochenendeinsätze
Flexibel
Business Casual
Flexibel nach Absprache möglich
Unternehmen

Das ist Ihr Arbeitgeber:
Wohnungsbaugesellschaft Burg mbH
Kleinunternehmen
10 - 49
Immobilien
Mitgestaltung des Stadtbildes der Stadt Burg
Arbeiten auf Augenhöhe von Jung bis Alt
Aufgaben

Das sind Ihre Verantwortungen:
Aufgaben
Funktion als zentrale/r Ansprechpartner/in
Für alle Belange im Bereich Baubetreuung
Beauftragung von Klein- und Kleinstreparaturen
sowie
Überwachung und Abnahme der Leistungen
Effiziente Vorbereitung leerstehender Wohnungen für die Neuvermietung
Ausschreibung und Akquise von Handwerksfirmen
Wirtschaftliche, technische, termingerechte und kundenorientierte
Abwicklung der erstellten Aufträge mit den Firmen
Koordination von am Bau beteiligten Partnern bis zur Abnahme
Nachtrags- und Kostenmanagement
Rechnungsprüfung
Überwachung des baulichen und technischen Zustands der Bestandsgebäude
Dokumentation der Objektzustände
Wahrnehmung von Terminen innerhalb der techn. Bestandsbewirtschaftung
Interessenswahrung des Eigentümers als Vertreter vor Ort
Erarbeitung von Kostenoptimierungen für laufende Modernisierungsmaßnahmen
MS Office
Verantwortung
Mietern
Kolleg/innen im Team
Einem / wenigen Vorgesetzten
Freiberuflern / Zulieferern / externen Dienstleistern
Geschäftspartner
Projektabhängig
Standort

Das ist Ihr Umfeld:
und aus dem
Home Office
Flexibel nach Absprache möglich
Unterstützung bei der Wohnungssuche
Ausreichend kostenfreie Parkplätze
Bus-Haltestelle
(Haupt-) Bahnhof
Fußläufig erreichbar
In
Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs
z.B.
Apotheke
Bäckerei
Blick ins Grüne
Diverse Restaurants
Drogerie
Idyllische Umgebung
Park / Wald / Grünflächen
Post
Supermarkt
Wohngegend
1er - 2er Büros
Hoher Komfort
Helle Räumlichkeiten
Kurze Wege zu Kolleg/innen
Moderne Einrichtung
Smartphone
Ergonomische Ausstattung
Desktop-Computer
Weitere(r) Bildschirm(e)
Festnetz-Telefon
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich
Flache Hierarchien
Familiärer Umgang
Führung auf Augenhöhe
Kollegialer Zusammenhalt
Diverse Teamevents / Betriebsausflüge
Positives Arbeitsklima
Weihnachtsfeier
Kostenfreier Kaffee / Tee
Kostenfreies Wasser
Kühlschrank
Lounge / Sitzecke
Mikrowelle
Perspektiven

Das sind Ihre Chancen:
Learning on the job - durch Mitarbeit bei schwierigen Projekten
Individuell gestaltbar
Umfangreiches Weiterbildungsprogramm
Interne und externe Fort- / Weiterbildungen
Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen
Leistungsabhängig
z.B.
Als Objektbetreuer
oder
Mieterkoordinator
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich
Förderung des Wissenstransfer
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Wachsende und beständige Branche
Krisenfeste Position
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Familiengeführtes Unternehmen
Tolle Mitarbeitergemeinschaft
Vergütung

Das erhalten Sie für Ihre Arbeit:
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig
Von
25.000
bis
45.000
Euro
Brutto
Pro Jahr
Realistische Einschätzung im Erstgespräch
Auszahlung in
12 Monatsgehältern
Urlaubsgeld
Weihnachtsgeld
Bonus on top
30 Tage / Jahr
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
Werden ausbezahlt
Diverse weitere Mitarbeiterangebote
z.B.
Hilfe bei Wohnungssuche

Interessiert? Wir beantworten Fragen und stellen den Kontakt her:

Rückfragen per E-Mail an Ansprechpartner/in senden
Nicht die richtige Position? Jetzt mit Freund/innen und Bekannten teilen.

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