Projektmitarbeiter

Universität Stuttgart
Stuttgart
An der Universität Stuttgart ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Projektmitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Entrepreneurship und Startup am Transfercenter TRACES
in Vollzeit (E-13 TV-L) befristet auf drei Jahre zu besetzen.
Die dritte Mission von Hochschulen, der Transfer, nimmt stetig an Bedeutung zu. Das Transfercenter TRACES an der Universität Stuttgart verfolgt das Ziel, Transfervorhaben zu bündeln und strategisch auszubauen. Es fungiert hierbei als zentrale Anlaufstelle für alle Mitglieder der Universität und externe Partnerinnen und Partner aus Wirtschaft, Gesellschaft und Wissenschaft für Aktivitäten im Bereich Wissens- und Technologietransfer. Der Bereich Entrepreneurship und Startup im Transfercenter TRACES unterstützt Studierende und Forschende bei der Gründung von innovativen wissens- und technologiebasierten Startups und Spin-offs.

Ihre Aufgaben:

• Auf- und Ausbau des Bereichs Entrepreneurship und Startup am Transfercenter TRACES in enger Abstimmung mit der Leitung für ein dreijähriges Projekt: Dazu gehört etwa die Konzeption von Angeboten und Veranstaltungen, die Identifizierung von Kooperations­möglichkeiten und die Entwicklung von Partnerschaften
• Aufbau und Pflege von Kontakten im Netzwerk des Stuttgarter-Startup Ökosystems
• Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Drittmittelanträgen zur Finanzierung von Projekten im Bereich Entrepreneurship und Startup. Erfahrung in der Antragstellung sowie fundierte Kenntnisse über Förderprogramme sind von Vorteil
• Entwicklung und Etablierung eines Veranstaltungs- und Unterstützungsprogramms für Studierende und Forschende
• Eigenständige Planung und Organisation von Netzwerk- und Matching-Veranstaltung
• Koordination der Aktivitäten mit den internen und externen Stakeholdern
• Ausbau des Netzwerks von Mentor*innen und Coaches

Wir bieten:

• Beschäftigung mit innovativen Inhalten rund um eines der aktuellen Top-Themen in der Region sowie Gestaltungsspielraum beim Aufbau eines Netzwerks mit gründungs­unterstützenden Strukturen
• Eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe in einem dynamischen und hochmotivierten Team
• Flexible Arbeitszeiten, eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihr Anforderungsprofil:

• Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau
• Fundierte Kenntnis über das Startup-Ökosystem der Region und darüber hinaus
• Berufserfahrung in den Bereichen Startups, Technologietransfer, Innovationsmanagement bzw. Gründungserfahrung sind von Vorteil
• Praktische Erfahrungen im Projektmanagement
• Service- und Teamorientierung sowie strukturierte eigenständige Arbeitsweise
• Ausgezeichnetes Zeitmanagement sowie ein hohes Maß an Planungs- und Organisationsfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Freude an neuen Herausforderungen
• Kreativität, Eigeninitiative und Teamgeist

Die Universität Stuttgart steht für herausragende, weltweit beachtete Forschung und erstklassige Lehre in einer der dynamischsten Industrieregionen Europas. Als verlässliche Arbeitgeberin begleitet und fördert die Universität die akademische Laufbahn ihrer Forscher/innen. Sie ist stolz auf ihre Mitarbeiter/innen, die gegenwärtig aus über 100 verschiedenen Ländern kommen. Die Universität ist Partnerin für den Wissens- und Technologietransfer und setzt auf Interdisziplinarität. Wir bieten eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem interdisziplinären Team, ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld mit täglich wechselnden Herausforderungen in einem dynamischen Forschungscampus am Standort Stuttgart.

Die Vollzeitstelle (100 %) wird nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TV-L) und Entgeltgruppe E 13 vergütet, sofern die fachlichen und persönlichen Voraus­setzungen erfüllt sind. Sie ist grundsätzlich teilbar. Die Einstellung erfolgt befristet. Eintritts­termin zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) werden in elektronischer Form (ausschließlich PDF) an folgende E‐Mail‐Adresse erbeten:

Transfercenter der Universität Stuttgart TRACES
Dr. Rubina Zern-Breuer
Nobelstr. 15
70569 Stuttgart
Wir als Universität Stuttgart fördern aktiv die Vielfalt unserer Mitarbeiter*innen. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, mehr Menschen mit internationalem Hintergrund sowie mit Beein­trächtigung zu beschäftigen. Über entsprechende Bewerbungen freuen wir uns daher besonders. Unabhängig davon ist uns jede gute Bewerbung willkommen.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, generell von Berufs- und Privatleben, unterstützen wir als zertifizierte familiengerechte Universität über unterschiedliche flexible Module. Wir haben ein mehrfach ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement und bieten unseren Beschäftigten vielfältige Weiterbildungen. Unsere Barrierefreiheit entwickeln wir kontinuierlich weiter.

Die Universität Stuttgart möchte den Anteil der Frauen erhöhen. Frauen werden deshalb ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bevorzugt berück­sichtigt. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig eingestellt. Die Einstellung erfolgt durch die Zentrale Verwaltung.

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