Tankstellenpartner

Filialleitung, Franchiseähnliches Konzept
Tankstellen, Einzelhandel
Management
Vollzeit
Ab sofort
Selbstständig, Unbefristet
Du träumst davon, dein eigener Chef (w/m/d) zu sein und möchtest deine Erfahrung und Energie endlich in dein eigenes "Baby" investieren? Hier hältst du die Zügel in der Hand - genieße die Freiheiten der Selbstständigkeit durch die Übernahme von zwei Tankstellen mit der Perspektive weitere Tankstelle zu übernehmen. Gleichzeitig profitierst du von der vollen Unterstützung des BP Konzerns und des regionalen Netzwerks der Tankstellenpartner (w/m/d), fairen Vertragsbedingungen und einem zukunftsträchtigen Tankstellenmodell.

Finde heraus, ob du dich qualifizierst:

Alle Details zur Position findest du hier:
Vergütung

Das erhältst du für deine Arbeit:

Zielgewinn:
53.000
Euro
Brutto
Pro Jahr
Übernahme weiterer Tankstellen perspektivisch möglich
Gewinn abhängig vom eigenem Unternehmenserfolg und Anzahl der Tankstellen
Realistische Einschätzung im Erstgespräch
Frei einteilbar
Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten und Benefits
Unternehmen

Das ist dein Arbeitgeber:
Aral AG
Kapitalgesellschaft
Unternehmen des BP-Konzerns
800 Tankstellenpartner
Tankstellenbetreiber
Mineralölhandel
Einzelhandel
Nummer 1 im deutschen Tankstellenmarkt
Mit rund 2.400 Stationen verfügt Aral über das größte nationale Tankstellennetz
Größter Coffee-to-go-Anbieter in Deutschland mit rund 30 Mio. verkauften Heißgetränken
Rund 1.100 deutschlandweite Bistros, davon mehr als 900 REWE To Go
90% der Deutschen kennen – spontan befragt – den Namen Aral
100-jähriges Bestehen der Marke Aral
10 Mal in Folge Most Trusted Brand-Award der Readers Digest-Leser/innen
Regelmäßige Wahl zur Superbrand
Innovatives Tankstellenkonzept
Sicherung und Ausbau der Marktführerschaft in Deutschland
Standort

Das ist dein Umfeld:
(Bei Augsburg)
Ausreichend kostenfreie Parkplätze
Aral Tankstelle
Innovatives Shopkonzept
Attraktive Werbung und Kundenbindungsinstrumente
E-Mobilität
Modernste Tankstellentechnik
Komplett eingerichtete Tankstelle
z. B. mit
Aral Store
CarWash
Modernes Warenwirtschaftssystem
Positives Arbeitsklima
Unterstützung und regelmäßiger Austausch zwischen den Tankstellenpartnern (w/m/d)
Unterstützung und Beratung durch die Bezirksleitung
Perspektiven

Das sind deine Chancen:
Ausführliche Vorbereitung auf die neuen Aufgaben
Durch fundierte Begleitung in und nach der Planungsphase
Enge Begleitung in der Anfangsphase an Ihrer Tankstelle
Umfassendes Training in und nach der Vorbereitungsphase
Praktische Ausbildung an erfolgreichen Aral Stationen vor der Tankstellenübernahme
Regelmäßige Informationen für Ihr Geschäft durch Aral Medien und das Extranet
Permanente kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten
Zugriffsmöglichkeit auf Rat und Tat von Aral Fachleuten in vielen Situationen
Perspektivisch
Übernahme weiterer Tankstellen in der Region
Aufgaben

Das sind deine Verantwortungen:
Aufgaben
Leitung einer Aral Tankstelle
Übernahme der Tankstelle
Im Rahmen eines franchiseähnlichen Konzeptes
inklusive
Motivation und Führung der Mitarbeitenden
Kostenmanagement
Kontrolle der Einhaltung von Standards
z. B.
Hygienekonzept
Nachhaltigkeitsstandards
(Recup, Too good to go etc.)

Außerdem:
Betreuung und Gewinnung von (Neu-) Kund/innen
Wettbewerbsbeobachtung des regionalen Umfeldes
MS Office
Modernes Kassen- und Abrechnungssystem
Verantwortung
Bestandskund/innen
Neukund/innen
Mitarbeitenden
Freiberuflern / Zulieferern / externen Dienstleistern
Ca. 10 Mitarbeitende

Bei Übernahme mehrerer Tankstellen:
20 Mitarbeitende
Ca. 10 Mitarbeitende

Bei Übernahme mehrerer Tankstellen:
20 Mitarbeitende
Volle Budgetverantwortung
Kolleg/innen

Das ist dein Team:
Zu Beginn 8-12 Mitarbeitende
Vom Auszubildenden (w/m/d) bis zum Rentner (w/m/d)
Aus der Region
Deutsch
Ablauf

Das ist dein Alltag:
Flexibel
Abhängig von Ihrer eigenen Dienstplanung
Flexibel
Flexibel
Flexibel
Berufskleidung
Keine
Qualifikation

Das solltest du mitbringen:
Erfahrung
Mindestens
1 Jahr
Berufserfahrung mit Mitarbeitendenverantwortung
z.B. als
Filialleiter
Bereichsleiter
Store Manager
Geschäftsführer
Franchisenehmer
(w/m/d)
Nicht entscheidend

Von Vorteil:
Konsumgüter und Handel
Lebensmittel
Tankstellengeschäft
Gastronomie
Fähigkeiten

Vorausgesetzt:
Erfahrung in der betriebswirtschaftlichen Verantwortung für den Unternehmenserfolg

z. B. in einem der folgenden Bereiche:
Handelsumfeld
Systemgastronomie
Hotel- und Gaststättengewerbe
Logistik
oder
Handwerk

Von Vorteil:
Verkäuferisches Talent
Bereitschaft zur permanenten Weiterbildung
Erfahrung im Tankstellengeschäft
Führungsstärke
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsfähigkeit
Entschlossenheit
Humor
Einfühlungsvermögen
Kontaktfreudigkeit
Flexibilität
Offenheit
Kundenorientiert
Loyal
Unternehmerisch denkend
Dienstleistungsorientiert
Kritikfähig
Kostenbewusst
Ausbildung
Mindestens
Berufsausbildung
oder
Bachelor
Master
Diplom
Wirtschaft

Von Vorteil:
Mit überwiegend dienstleistungsorientiertem Charakter und Hintergrund
Idealerweise aus Einzelhandel
(System-) Gastronomie
oder
Hotel- und Gaststättengewerbe
Deutsch
Verhandlungssicher

Von Vorteil:
Weitere Sprachen
Besitz von Eigenkapital für den Aufbau der Tankstelle
In Höhe von circa 10.000 Euro

Alternativ:
Bereitschaft zur Aufnahme einer Finanzierung

Interessiert? Wir beantworten Fragen und stellen den Kontakt her:

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