Industrieelektriker

Beschäftigungsort:
Castrop-Rauxel

Art(en) der Anstellung:
Vollzeit

Arbeitszeit:
35 - 40 Stunden pro Woche

Art(en) des Personalbedarfs:
Neubesetzung

Tarifvertrag:
DGB/BAP

Ihre Aufgaben

Installation und Montage, sowie Warten und Instandhalten von elektrischen Anlagen
Inbetriebnahme von elektronischen Komponenten
Qualitätssicherung der Arbeiten vor Ort
Analyse und Prüfung von elektrischen Systemen
Koordinierung im Team um gemeinsam Bauprojekte zu einem erfolgreichen Abschluss zu bringen

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industrieelektriker/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Alternativ Facharbeiterbrief aus einem verwandten Beruf
Optimaler Weise sind Sie im Besitz eines PKW-Führerscheins und PKW
Kunden fragen oft nach Zusatzqualifikationen wie Staplerschein, IPAF, SCC, Schweißerkenntnisse o. ä.

Was erwartet Sie:

Bundes- und weltweite Montage
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Lohnfortzahlung auch bei Nichteinsatz im Kundenunternehmen, während des Urlaubes und im Krankheitsfall
Übertarifliche Bezahlung und weit über dem gesetzlichen Mindestlohn
Sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis
Tariflich geregelter Urlaubsanspruch

Dommasch Personal

Werte wie Ehrlichkeit, Offenheit und Zuverlässigkeit sind uns über die Jahre immer wichtig gewesen, um unseren Mitarbeitern und Kollegen ein guter Arbeitgeber zu sein. Schwerpunkt unseres Unternehmens ist der weltweite Einsatz unseres leistungsstarken Personals. Unsere Haupteinsatzgebiete sind der Maschinen- und Anlagenbau, das Baunebengewerbe. Unsere Kunden sind namenhafte und führende Maschienenbauer aus ganz Europa.

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Ihr Ansprechpartner in unserem Hause ist Herr Friggemann, der Ihnen gerne alle Fragen per Telefon, Email, WhatsApp™ oder SMS beantwortet.

Telefon: 
02361/48594-13
E-Mail: bewerbung@dpdl.de

SMS/WhatsApp: 
0163 2526687
 
Als aussagekräftige Bewerbungsunterlagen freuen wir uns über einen 
Lebenslauf
, gerne mit 
Lichtbild
, sowie 
Kopie Ihrer Qualifikationen/Zeugnisse
. Bitte denken Sie auch daran Ihre Kontaktdaten mitzuschicken, damit wir Sie für Rückfragen erreichen können.
 Nähere Informationen finden Sie zunächst auch auf unserer Webseite: www.domasch-personal.de Dort räumen wir auch noch einmal explizit mit den kursierenden Fehlinformationen gegenüber der Zeitarbeit auf (feste, unbefristete Arbeitsverträge, Lohnfortzahlung im Urlaub, etc.).

 Über die Zeitarbeit mit Tarifverträgen, Branchenzuschlägen, Equal Pay und Ethik-Kodex finden Sie bei unserem Arbeitgeberverband entsprechende Informationen (

)

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