Leitung Universitätsbibliothek
Universität Siegen - via Zeit - 27-03-2024
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Universität Siegen
Siegen
Leitung Universitätsbibliothek
Bereich:
Universitätsbibliothek |Stellenumfang:
Vollzeit |Beschäftigungsdauer:
auf Lebenszeit |Ausschreibungs-ID:
5992Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 16.500 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.
Wir suchen:
In der Universitätsbibliothek ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der "Leitung Universitätsbibliothek" zu folgenden Konditionen zu besetzen:- Vollzeit
- Besoldungsgruppe A16 LBesG bzw. entsprechende tarifliche Vergütung
- Unbefristet
Ihre Aufgaben:
- Organisatorische und strategische Leitung der UB mit besonderem Fokus auf die konzeptionelle und bedarfsgerechte Weiterentwicklung eines zeitgemäßen universitären Bibliothekssystems
- Weiterentwicklung der Governance der UB
- Steuerung und Entwicklung der personellen Ressourcen und Budgetverantwortung
- Mitgestaltung der Digitalisierung der Universität Siegen als Mitglied im CIO-Board sowie aktive Beratung des Rektorates zur Ausgestaltung der Informationsinfrastruktur in gesamtuniversitärer strategischer Sicht
- Vertretung der Universität Siegen in regionalen und nationalen Gremien
- Kooperation mit allen relevanten Stellen und Einrichtungen der Universität Siegen und Mitarbeiter in universitären Gremien
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium
- Mehrjährige herausgehobene Leitungs- und Führungstätigkeit sowie nachgewiesene Praxiserfolge in wissenschaftlichen Bibliotheken oder verwandten Einrichtungen
- Umfassende Kenntnisse zu fachlichen und technologischen Entwicklungen im Bereich der wissenschaftlichen Informationsinfrastrukturen und des Bibliothekswesens
- Strategisches, vernetztes und konzeptionelles Denken
- Gestaltungs- und Umsetzungsstärke
- Sicheres und überzeugendes Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick
- Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Flexibilität
Sind Sie interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum30.04.2024
.Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (
). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
Ihre Ansprechperson:
Marco Steiner0271/740-5124
Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.
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