Fachreferentin/Fachreferent Rechnungswesen

Kennziffer: A 2020/1

Rechnungswesen in einer außeruniversitären Forschungseinrichtung bietet die Möglichkeit in einem komplexen und herausfordernden Kontext die Themengebiete Handels- und Steuerrecht sowie Zuwendungs- und Beihilferecht zu verbinden. Wir möchten unser Team aus 22 Kolleginnen und Kollegen mit Ihren Erfahrungen und Ihrem Knowhow verstärken.

Aufgabengebiete

• Sie sind Ansprechpartner für alle Fragestellungen in den Bereichen Handels- und Steuerrecht sowie des Zuwendungs- und Beihilferechts.
• Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Steuerung von Projekten zur Verbesserung der Prozesse im Bereich Rechnungswesen.
• Sie sind verantwortlich für die Implementierung, Weiterentwicklung und Einhaltung von Unternehmensrichtlinien mit Bezug auf den Bereich Rechnungswesen.

Die Stelle bietet in der Zukunft die Möglichkeit, der Weiterentwicklung zum Gruppenleiter Rechnungswesen für ein Team mit 10 Personen.

Anforderungen

Sie haben ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Rechnungswesen und/oder Wirtschaftsprüfung/Steuerrecht mit ersten Berufserfahrungen in diesen Bereichen oder sind geprüfter Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Rechnungswesen und Steuerrecht.

• Sie besitzen umfassende Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht, idealerweise auch im Zuwendungs- und EU-Beihilferecht.
• Sie konnten im Bereich des Prozess- und Projektmanagements Erfahrungen sammeln.
• Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im SAP R3, insbesondere in den Modulen FI/CO und PSM.

Eine selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Leistungsmotivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.

Gestalten Sie mit uns zukunftsweisende Prozesse im Rechnungswesen.
Der Arbeitsvertrag ist unbefristet. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund).
Wir bemühen uns, den Anteil an Mitarbeiterinnen zu erhöhen und freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 31.03.2020. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen, die uns per E-Mail oder auf postalischem Weg erreichen, leider nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigen.

For English version, please click on the following link:
Wir forschen an komplexen Materialien, um Lösungen für Fragen der Energieumwandlung zu finden. Unsere Forschung umfasst Solarzellen, Solare Brennstoffe, Materialien für neue energie-effiziente Informationstechnologien sowie elektrochemische Energiespeicherung und Katalyse. An unserem Elektronenspeicherring BESSY II haben wir hierfür einzigartige Experimentiermöglichkeiten. Ebenso unterstützen wir eine internationale Nutzergemeinschaft mit unserer leistungsstarken Infrastruktur.

SCIENCE + CAREER + DIVERSITY = HZB

…ist die Erfolgsformel für unsere Personalpolitik. Wir bieten allen Beschäftigten umfassende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten mit speziellen Programmen für den wissenschaftlichen Nachwuchs. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Telearbeit sind nur einige unserer Instrumente zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Das HZB sieht in seiner Diversität eine Voraussetzung für erfolgreiche wissenschaftliche Zusammenarbeit und einen Antrieb für Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen.

KONTAKT FÜR WEITERE INFORMATIONEN

Frau Dr. Diana Stiller
030/8062-42278

Fachreferentin/Fachreferent Rechnungswesen (w/m/d)

Kennziffer: A 2020/1

Rechnungswesen in einer außeruniversitären Forschungseinrichtung bietet die Möglichkeit in einem komplexen und herausfordernden Kontext die Themengebiete Handels- und Steuerrecht sowie Zuwendungs- und Beihilferecht zu verbinden. Wir möchten unser Team aus 22 Kolleginnen und Kollegen mit Ihren Erfahrungen und Ihrem Knowhow verstärken.

Aufgabengebiete

• Sie sind Ansprechpartner für alle Fragestellungen in den Bereichen Handels- und Steuerrecht sowie des Zuwendungs- und Beihilferechts.
• Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Steuerung von Projekten zur Verbesserung der Prozesse im Bereich Rechnungswesen.
• Sie sind verantwortlich für die Implementierung, Weiterentwicklung und Einhaltung von Unternehmensrichtlinien mit Bezug auf den Bereich Rechnungswesen.

Die Stelle bietet in der Zukunft die Möglichkeit, der Weiterentwicklung zum Gruppenleiter Rechnungswesen für ein Team mit 10 Personen.

Anforderungen

Sie haben ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Rechnungswesen und/oder Wirtschaftsprüfung/Steuerrecht mit ersten Berufserfahrungen in diesen Bereichen oder sind geprüfter Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Rechnungswesen und Steuerrecht.

• Sie besitzen umfassende Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht, idealerweise auch im Zuwendungs- und EU-Beihilferecht.
• Sie konnten im Bereich des Prozess- und Projektmanagements Erfahrungen sammeln.
• Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im SAP R3, insbesondere in den Modulen FI/CO und PSM.

Eine selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Leistungsmotivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.

Gestalten Sie mit uns zukunftsweisende Prozesse im Rechnungswesen.
Der Arbeitsvertrag ist unbefristet. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund).
Wir bemühen uns, den Anteil an Mitarbeiterinnen zu erhöhen und freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 31.03.2020. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen, die uns per E-Mail oder auf postalischem Weg erreichen, leider nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigen.

For English version, please click on the following link:
Wir forschen an komplexen Materialien, um Lösungen für Fragen der Energieumwandlung zu finden. Unsere Forschung umfasst Solarzellen, Solare Brennstoffe, Materialien für neue energie-effiziente Informationstechnologien sowie elektrochemische Energiespeicherung und Katalyse. An unserem Elektronenspeicherring BESSY II haben wir hierfür einzigartige Experimentiermöglichkeiten. Ebenso unterstützen wir eine internationale Nutzergemeinschaft mit unserer leistungsstarken Infrastruktur.

SCIENCE + CAREER + DIVERSITY = HZB

…ist die Erfolgsformel für unsere Personalpolitik. Wir bieten allen Beschäftigten umfassende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten mit speziellen Programmen für den wissenschaftlichen Nachwuchs. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Telearbeit sind nur einige unserer Instrumente zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Das HZB sieht in seiner Diversität eine Voraussetzung für erfolgreiche wissenschaftliche Zusammenarbeit und einen Antrieb für Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen.

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